根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于政府信息公开工作年度报告有关事项的通知》(国办公开办函〔2019〕60号)文件要求及我局工作实际编制。
本报告包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项6个部分,所列数据的统计期限自2020年1月1日起至12月31日止。电子版可在365bet体育赌博_怎么无限注册365游戏账号_beat365亚洲体育官网人民政府网站(http://www.bjbofa.com)下载。如对本报告有任何疑问,请与365bet体育赌博_怎么无限注册365游戏账号_beat365亚洲体育官网人力资源和社会保障局办公室联系(地址:365bet体育赌博_怎么无限注册365游戏账号_beat365亚洲体育官网松港街道牛濑43号,邮编:355100;电话:0593-8881155)。
一、总体情况
(一)政务公开制度建设情况
重视政务公开工作,局主要负责人坚持亲自调研谋划、安排部署、督促落实,局领导班子成员认真抓好分管领域政务公开工作,确立了办公室牵头,专门人员办理,各股室及下属单位分工负责的工作机制,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作合力。
政府信息管理及平台建设方面,我局政务信息归集于365bet体育赌博_怎么无限注册365游戏账号_beat365亚洲体育官网人民政府门户网站,根据统一要求设置公开公示栏目,推进了政府网站规范发展;监督平台管理方面,制定“三审三校”制度,各股室(下属单位)在文件发布前严格履行初审、复审、和终审三道程序,在审校环节由相关负责人签单,三审表完整留档,同时配备专门人员校对信息发。我局认真开展舆情处置,加强与网信部门联系,回应社会关切,本年度共处置网络舆情9次,均按时有效回应。
(二)推进决策、执行、管理、服务、结果“五公开”情况
决策公开方面,决策作出后,除依法应当保密的外,按照规定及时公开议定事项和相关文件;执行公开方面,主动公开人社重要政策的执行措施,确保执行到位;管理公开方面,推行权力清单、责任清单公开工作;服务公开方面,把服务中心窗口与网上办事大厅结合起来,推动政务服务向网上办理延伸,简化优化办事流程;主动公开重大决策、重要政策落实情况,加大对决策部署贯彻落实结果的公开力度,以工作实绩取信于民。
(三)本单位2020年政务公开任务完成情况
经梳理和编目,2020年我局主动公开411条信息,其中印发主动公开文件91份。依申请公开方面,2020年未收到信息公开申请办理。
(四)基层政务公开标准化规范化工作进展情况
县政府高度重视基层政务公开工作,我局严格按照政府政务公开工作要求,不断健全组织机制,规范公开流程,强化平台建设,推进办事公开,使人社工作更加透明化,群众满意程度进一步提高。做好标准化梳理规范发布工作,逐步完善365bet体育赌博_怎么无限注册365游戏账号_beat365亚洲体育官网26个领域标准目录中涉及人社部门的135个事项,其中就业领域32项,社会救助3项,社会保险96项,扶贫4项。
(五)重点突出重点领域信息公开完成情况
1.积极推进政策解读和回应关切。
2020年认真做好稳就业保就业优惠政策的解读和释疑解惑工作,积极回应企业及广大劳动者对用工服务就业关切。同时,结合举办的招聘会、乡镇(街道)服务平台LED宣传栏积极对稳就业保就业优惠政策进行宣传,让企业及广大群众知晓政策、享受政策优惠。
2.突出做好稳就业保就业信息公开工作。
2020年根据国务院、省、市关于做好“六稳、六保”工作要求,突出做好稳就业保就业政策宣传,通过政府门户网和微信公众号、短信等媒体,及时发布国家、省、市、县出台的各项稳就业保就业就业政策。重点推动公开稳就业保就业相关补贴申领条件、申领程序等信息,并做好集中展示,提高群众对政策的知晓率。7批次公开就业困难人员社会保险补贴1016人;20批次公开失业稳岗补贴347家企业;3批次公开公益性岗位补贴57人;11批次公开失业金领取851人;15批次公开以工代训685人;26批次公开短培补贴1495人;20批次公开见证补贴943人。积极开展公共就业专项服务活动,以开展现场招聘会为载体,以农村贫困劳动力、就业困难人员、高校毕业生为重点,多形式组织开展春风行动用工招聘活动9场,及时发布活动通知、具体时间、服务方式等内容,不断提升活动知晓度,推进就业公共服务取得成效。
3.认真做好人事人才工作信息公开。
完善事业单位公开招聘信息公开,通过政府门户网,第一时间向社会公告。2020年事业单位招考计划、报名、资格审查、笔试、面试、体检、录用等环节工作。均有在政府网站发布,提高广大考生和社会各界对考试信息的知情度,确保考试的公开公平公正。对招聘紧缺急需专业人才引进、“三支一扶”人员招募及其他方面人才引进、人才驿站建设等都予以及时发布。
二、主动公开政府信息情况
|
第二十条第(一)项 |
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|
信息内容 |
本年新 制作数量 |
本年新 公开数量 |
对外公开总数量 |
|
|
规章 |
0 |
0 |
0 |
|
|
规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
|
|
第二十条第(五)项 |
||||
|
信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
处理决定数量 |
|
|
行政许可 |
6 |
增5 |
11 |
|
|
其他对外管理服务事项 |
0 |
0 |
0 |
|
|
第二十条第(六)项 |
||||
|
信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
处理决定数量 |
|
|
行政处罚 |
1 |
0 |
1 |
|
|
行政强制 |
0 |
0 |
0 |
|
|
第二十条第(八)项 |
||||
|
信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
||
|
行政事业性收费 |
0 |
0 |
||
|
第二十条第(九)项 |
||||
|
信息内容 |
采购项目数量 |
采购总金额 |
||
|
政府集中采购 |
20 |
1135109元 |
||
三、收到和处理政府信息公开申请情况
|
(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和) |
申请人情况 |
||||||||
|
自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
|||||||
|
商业企业 |
科研机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
|||||
|
一、本年新收政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
三、本年度办理结果 |
(一)予以公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形) |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
(三)不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
(四)无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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|
(五)不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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|
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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|
(六)其他处理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
(七)总计 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
|
四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
|
行政复议 |
行政诉讼 |
|||||||||||||
|
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
||||||||
|
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
|||||
|
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
(一)工作中存在的主要问题和困难
一是政务公开政府信息公开意识还不够强,对政策解读与回应关注不够。二是在信息发布中还存在有审核把关不严的现象。
(二)具体的解决办法和改进措施
一是加强组织保障,加强政务公开组织领导明确责任,同时加强对政府信息公开有关条例规定学习,提高公开意识;二是健全公开机制,建立健全县人社局信息公开申请登记、审核、办理、答复、归档等各项内部工作制度,确保政府信息公开工作落实到位;三是加强对信息发布的审核把关,确保信息发布准确无误,提高信息发布质量。
六、其他需要报告的事项
无
365bet体育赌博_怎么无限注册365游戏账号_beat365亚洲体育官网人力资源和社会保障局
2021年1月8日
(此件主动公开)
365bet体育赌博_怎么无限注册365游戏账号_beat365亚洲体育官网人力资源和社会保障局办公室 2021年1月8日印发
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